發布日期：2022-05-20 點擊率：115
| 一、背景概述 傳統的企業信息采集是依靠手工輸入的方法實現企業員工的信息輸入，當企業員工活動時記錄其活動的信息是一項比較繁瑣的工作，無法將信息系統和企業員工真正的關聯起來。在大型企業如跨國集團、銀行、監管場所這樣一種環境里，非常需要一種安全、可靠的信息采集系統來區分、識別企業員工，將信息系統中每個人的信息和現實中的每一個企業員工的活動信息真正的聯系起來，這樣才能充分發揮大型場所信息系統的作用，真正意義上實現管理信息化。 二、系統功能 |
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三、方案要點 a. 在每一個人員手腕上佩戴一個身份帶，身份帶上有一個電子標簽； b. 身份帶上的電子標簽記錄了該人員的身份信息，包括姓名、年齡、性別、身高及體貌特征等； c. 在人員活動的所有通道、大門、報到處等關鍵節點上設立電子標簽讀取設備，人員一經通過某一節點，讀取設備即自動記錄，并與管理數據庫中的信息核對。 四、優點 a. 對于管理人員數量眾多并且流動性較大的企業場所有著極為重要的意義，在大型企業內的任何場所、任何處理過程都可以非常方便地隨時檢查、核對人人員的資料，保證人員在且僅在預定的空間和時間內從事預定的活動。 b. 利用電子標簽上的信息進行有效的身份識別，便于有效地管理人員出入場所管理、上下班考勤和集體勞動等，保證企業內部的安全性。 |
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